利用混合管理模型 提高邮箱服务器管理效率

　　公司的规模不断扩大，分公司、办事处边布祖国各地，甚至延伸到国外。随着公司规模的不断扩大，员工成几何级上升，相对的，邮件帐户也不断增加。此时，有一个问题就迫切的出现在我们的面前，如何提高邮件服务器的管理效率。今天我谈谈我是如何利用混合管理模型，改善邮箱服务器的管理的。

　　在谈到混合管理模型之前，我们还不得不简要的介绍一些分散式管理模型，这对我们了解混合管理模型有非常大的作用。

　　企业可能在各地都有子公司或者分公司，都采用集团的EXCHANG邮箱服务器接收发送邮件。各个子公司或者分公司都有自己的邮箱管理员，他们负责对自己公司的邮箱在我们的指导下进行维护。很多公司采用这个分散管理模型，目的就是为了公司的每个分支机构，都可以独立自主的维护邮件，配置邮件策略，进行垃圾邮件的过滤，等等。

　　但是，从这个模型中，我们也可以看到一些不足的地方。如公司的各个分支机构，都要雇佣比较有经验的技术人员才能承担起维护邮箱正常运转的重任;在垃圾邮件、邮件安全等策略上，由于各个分支机构管理人员不同，其采用的策略也不一样，这一方面存在一些重复性的工作，另一方面没有一个统一的管理策略，可能会有冲突的产生。所以，这个分散式管理模型，到企业的邮箱规模还不是很大的时候，可以勉强应付;但是，到企业的分支机构已经很多，邮箱用户群发送到一定规模时，若再采用分散式的管理模型的话，那管起来就会比较累了。

　　我们现在希望能够进行如此管理。

　　一是对于一些邮箱服务器的高级管理功能，如设置垃圾邮箱的过滤策略，邮箱服务器的安全管理，邮件的备份策略等等，这些技术含量比较高的工作，都由集团公司专门人员来进行管理，下面各个子公司必须服从我们集团的管理。